Субота, 23.02.2019, 10:30 | Вітаю Вас Гість | Реєстрація | Вхід

Акції соціального протесту, страйки

2018 рік

 

***

23 січня 2019 року близько 50 найманих працівників дробильних фабрик приватного акціонерного товариства «Північний гірничо-збагачувальний комбінат» (далі – ПрАТ «ПівнГЗК») міста Кривого Рогу Дніпропетровської області провели акцію соціального протесту у формі мітингу біля адміністративного корпусу підприємства.

Основна вимога учасників акції соціального протесту – відмінити незаконне збільшення робочого часу працівників дробильних фабрик та зберегти існуючий графік «день/ніч-72». Також наймані працівники вимагали від адміністрації підприємства дотримання нормативів з охорони праці.

Мітингувалиникі не згодні зі збільшенням на фабриках робочого часу на три робочих дні у місяць. Під час акції протесту, робочі наголошували на те, що вони працюють у тяжких умовах і вимагають повернути попередній графік роботи.

Для наглядної демонстрації умов праці, в яких доводиться працювати робочим, мітингувальники принесли до адміністративного корпусу підприємства відпрацьовані респіратори та пил, котрим доводиться дихати на робочих місцях.

З метою зменшення соціальної напруги та здійснення соціального діалогу зі сторонами соціально-трудових відносин, представники відділення Національної служби посередництва і примирення в Дніпропетровській області надають необхідну правову допомогу та будуть й надалі, в межах своїх повноважень, сприяти стабілізації стану соціально-трудових відносин на приватному акціонерному товаристві «Північний гірничо-збагачувальний комбінат»  міста Кривого Рогу Дніпропетровської області.

***

22 січня 2019 року начальник Відділення НСПП провів узгоджувальну зустріч з головою Всеукраїнською профспілкою працівників науки, виробництва та фінансів ПАТ «АрселорМіттал Кривий Ріг» Струковим С.В., який повідомив, що 19 січня 2019 року об 12:00 години була проведена акція соціального протесту у вигляді мітингу біля будівлі виконавчого комітету Криворізької міської ради (за адресою: місто Кривий Ріг, Дніпропетровська обл., пл. Молодіжна (Радянська) 1).

Кількість учасників акції соціального протесту близько 40 осіб.

Основні вимоги мітингувальників: зупинення зростання цін на комунальні послуги, проїзд в маршрутках, провести ремонт доріг.

Голова Всеукраїнської профспілки працівників науки, виробництва та фінансів ПАТ «АрселорМіттал Кривий Ріг» повідомив, що мітингувальники планували провести перекриття дороги.

Під час акції соціального протесту активісти прийняли рішення не здійснювати дані дії, щоб не перешкоджати святкуванню церковного свята Хрещення Господнє. Порушень правопорядку не зафіксовано.

***

З 05 січня 2019 року по теперішній час (09 січня 2019 року) машиністи відокремленого структурного підрозділу «Криворізьке локомотивне депо» (далі – ВСП «Криворізьке локомотивне депо»  ) розпочали безстрокову акцію соціального протесту у формі «італійського страйку» (виконання роботи за правилами).

Мета акції протесту: привернути увагу органів державної влади та адміністрації ПАТ «Укрзалізниця» до проблем працівників залізничного транспорту.

Основні вимоги найманих працівників: підвищення заробітної плати працівникам підприємства до європейського рівня та забезпечення належних умов праці.

Так, за результатами огляду локомотивів, машиністи ВСП «Криворізьке локомотивне депо» склали акти про неналежний стан 20 локомотивів посилаючись на ст. 6 Закону України «Про охорону праці», згідно якої працівник має право відмовитися від дорученої роботи, якщо створилася виробнича ситуація, небезпечна для його життя чи здоров'я або для людей, які його оточують, або для виробничого середовища чи довкілля, таким чином жоден локомотив не виїхав з депо. Акти щодо несправності локомотивів передані керівництву. На даний час керівництво відповіді не надало.

У зв’язку з вищенаведеним, голова профкому первинної профспілкової організації Вільної профспілки залізничників України локомотивного депо Кривий Ріг В.Г.Федоренко повідомив, що роботодавець не вживає заходи по усуненню технічних несправностей, що загрожує житті робітників.

Також, В.Г.Федоренко повідомив, що наймані працівники ВСП «Криворізьке локомотивне депо» розглядають можливість відстоювання своїх прав через процедуру вступу у колективний трудовий спір (конфлікт).

Фахівці Відділення НСПП, під час зустрічі надали всі необхідні консультації та роз’яснення. Також були досягнуті домовленості щодо інформування  Відділення НСПП з боку голови профкому первинної профспілкової організації Вільної профспілки залізничників України локомотивного депо Кривий Ріг про подальші зміни у стані соціально-трудових відносин на ВСП «Криворізьке локомотивне депо» та у разі необхідності надання роз’яснень щодо застосування Закону України «Про порядок вирішення колективних трудових спорів (конфлікт)».

Таким чином, відділення Національної служби посередництва і примирення в Дніпропетровській області буде й надалі, в межах своїх повноважень, відслідковувати стан соціально-трудових відносин, сприяти поглибленню соціального діалогу для стабілізації стану соціально-трудових відносин на відокремленому структурному підрозділ «Криворізьке локомотивне депо» державного підприємства «Придніпровська залізниця» публічного акціонерного товариства «Укрзалізниця» міста Кривого Рогу Дніпропетровської області.

***

02 січня 2019 року близько 40 найманих працівників приватного акціонерного товариства «Північний гірничо-збагачувальний комбінат» (далі – ПрАТ «ПівнГЗК») міста Кривого Рогу Дніпропетровської області провели акцію соціального протесту у формі пікету під Тернівським судом та прокуратурою.

Основна вимога учасників акції соціального протесту – відмінити незаконне збільшення робочого часу працівників дробильних фабрик з 36 до 40 годин на тиждень.

Наймані працівники ПрАТ «ПівнГЗК» пікетували під Тернівським судом та прокуратурою з метою привернення уваги правоохоронних органів до незаконного збільшення робочого часу працівників дробильних фабрик з 36 до 40 годин на тиждень. На даний час на розгляді у суду знаходяться заяви кількох працівників ПрАТ «ПівнГЗК».

Наймані працівники вислови невдоволення з приводу того, що працювати за таким графіком у особливо шкідливих та особливо важких умовах не можливо.

З метою зменшення соціальної напруги та здійснення соціального діалогу зі сторонами соціально-трудових відносин, представники відділення Національної служби посередництва і примирення в Дніпропетровській області надають необхідну правову допомогу та будуть й надалі, в межах своїх повноважень, сприяти стабілізації стану соціально-трудових відносин на приватному акціонерному товаристві «Північний гірничо-збагачувальний комбінат»  міста Кривого Рогу Дніпропетровської області.

***

20 грудня 2018 року близько 100 найманих працівників приватного акціонерного товариства «Північний гірничо-збагачувальний комбінат» (далі – ПрАТ «ПівнГЗК») міста Кривого Рогу Дніпропетровської області провели акцію соціального протесту у формі мітингу з нагоди 55-річчя комбінату.

Основні вимоги учасників акції соціального протесту – підвищити заробітну плату найманим працівникам ПрАТ «ПівнГЗК» та забезпечити неналежні умови праці.

Крім того, наймані працівники ПрАТ «ПівнГЗК» висловили невдоволення з приводу прийняття спільної постанови генерального директора та голови профспілки металургів та гірників України щодо переведення найманих працівників фабрики №1, №2, №3 ПрАТ «ПівнГЗК» з режиму роботи "день/ніч/72" на режим роботи "день/ніч/48", збільшуючи таким чином на 3 дні кількість робочих днів на місяць, без відповідного збільшення заробітної плати.

Наймані працівники вислови невдоволення з приводу того, що працювати за таким графіком у особливо шкідливих та особливо важких умовах не можливо.

Після завершення мітингу працівники ПрАТ «ПівнГЗК» зійшлись на тому, що для відстоювання своїх інтересів потрібно об'єднання більшості працівників відповідних підрозділів у робітничій профспілці «Свобода Праці», оскільки тільки за згодою виконавчого комітету первинної профспілкової організації та її членів наймані працівники можуть бути переведені на нові умови праці.

У підсумку учасники мітингу ухвалили рішення звернутись до комітету соціальної політики Верховної Ради України про необхідність затвердження переліку професій, що дають право на роботу зі скороченим робочим часом, на законодавчому рівні.

З метою зменшення соціальної напруги та здійснення соціального діалогу зі сторонами соціально-трудових відносин, представники відділення Національної служби посередництва і примирення в Дніпропетровській області надають необхідну правову допомогу та будуть й надалі, в межах своїх повноважень, сприяти стабілізації стану соціально-трудових відносин на приватному акціонерному товаристві «Північний гірничо-збагачувальний комбінат»  міста Кривого Рогу Дніпропетровської області.

***

1. 04 листопада 2018 року з 08.20 до 09.00 первинна профспілкова організація Всеукраїнської професійної спілки «Свобода праці» публічного акціонерного товариства «АрселорМіттал Кривий Ріг» (далі – ППО ВПС «Свобода праці» ПАТ «АМКР») під головуванням Є.Алістранського та І.Токовенко провела акцію соціального протесту у формі мітингу за підвищення оплати праці працівникам приватного акціонерного товариства  «АрселорМіттал Кривий Ріг» (далі - ПАТ «АрселорМіттал Кривий Ріг»).

Форма акції соціального протесту – мітинг.

Місце проведення – стела Металургів (за мостом, між прохідними ПАТ «АрселорМіттал Кривий Ріг»).

Чисельність учасників – близько 20 осіб.

Основні вимоги учасників акції соціального протесту: підвищити заробітну плату працівникам ПАТ «АрселорМіттал Кривий Ріг»

04 листопада 2018 року біля КПП №1 ПАТ «АрселорМіттал Кривий Ріг» міста Кривого Рогу Дніпропетровської області пройшла акція соціального протесту у формі мітингу, організована лідерами ППО ВПС «Свобода праці» ПАТ «АМКР» Є. Алістранським та І.Токовенко.

Під час проведення акції мітингувальники вимагали від керівництва підприємства підвищення заробітної плати та покращення умов праці.

Активісти тримали плакат із гаслом: «Парамжит де наш мільярд!».

В заході прийняло участь близько 20 осіб.

Акція соціального протесту була проведена в межах правового поля.

2. 04 листопада 2018 року з 16.00 до 17.40 найманими працівниками приватного акціонерного товариства «Північний гірничо-збагачувальний комбінат» (далі – ПрАТ «ПівнГЗК») міста Кривого Рогу Дніпропетровської області проведено акцію соціального протесту «За гідну працю».

Форма акції соціального протесту – мітинг.

Місце проведення – біля Тернівської районної ради м. Кривого Рогу.

Чисельність учасників – близько 30 осіб.

Основні вимоги учасників акції соціального протесту: підвищення заробітної плати, дотримання європейських норм з охорони праці.

04 листопада 2018 року найманими працівниками ПрАТ «Північний гірничо-збагачувального комбінату» було проведено марш та акцію соціального протесту у формі мітингу, організовану керівником профспілкової організації Всеукраїнської профспілки «Свобода праці» І.Токовенко.

Збір учасників акції відбувся о 16.00 годині біля Тернівської районної у місті Кривому Розі ради, звідки вони рушили колоною до палацу культури «Північний» та провели біля нього мітинг. В акції соціального протесту прийняло участь близько 30 осіб.

Учасники заходу тримали плакат із написом «За європейську зарплату» та вигукували гасла «Гідна зарплата – гідна праця», «Українському робітнику європейську зарплату».

Акція соціального протесту була проведена в межах правового поля.

Фахівці відділення Національної служби посередництва і примирення в Дніпропетровській області й надалі будуть відслідковувати стан соціально-трудових відносин на підприємствах, установах Дніпропетровської області та надаватимуть необхідні консультації і роз’яснення з питань, що відносяться до компетенції Національної служби посередництва і примирення.

***

30 жовтня 2018 року наймані працівники приватного акціонерного товариства «АрселорМіттал Кривий Ріг», приватного акціонерного товариства «Криворізький залізорудний комбінат» та приватного акціонерного товариства «Суха Балка» провели акцію соціального протесту у вигляді мітингу на підтримку шахтарів, які протестують на шахті «ім. Г.Г.Капустіна» публічного акціонерного товариства «Лисичанськвугілля» з питань погашення заборгованості із виплати заробітної плати.

В акції протесту прийняло участь близько 40 працівників підприємств металургійної галузі м. Кривого Рогу.

Основна вимога учасників акції протесту – погасити заборгованість із виплати заробітної плати. Крім того, мітингувальники вимагали від власників підприємств міста Кривого Рогу підвищити заробітну плату до 1000 євро та поліпшити умови праці. Також виступали проти підвищення цін на комунальні послуги.

Учасники прийшли на мітинг з транспарантами та лозунгами: «Солідарність з шахтарями «ім. Г.Г.Капустіна» публічного акціонерного товариства «Лисичанськвугілля», «Еврокомуналка без еврозарплат – геноцид Украинского народа».

За результатами акції соціального протесту, учасники мітингу направили резолюцію до Кабінету Міністрів України.

Фахівці відділення Національної служби посередництва і примирення в Дніпропетровській області й надалі будуть надавати необхідну правову допомогу та, в межах повноважень, сприятимуть стабілізації стану соціально-трудових відносин на підприємствах міста Кривого Рогу Дніпропетровської області.

***

17 жовтня 2018 року відбулась Всеукраїнська акція соціального протесту профспілок у вигляді мітингу, в якій взяли участь приблизно 530 осіб представників профспілкового активу Дніпропетровської області.

Представники профспілкового активу Дніпропетровської області представляли усі 33 членські об’єднання, які входять до обласної профспілки.

Спільні вимоги учасників акції соціального протесту стосувалися підвищення рівня заробітних плат і пенсій, зупинення зростання цін на споживчі товари і комунальні послуги та врахування у проекті Держбюджету-2019 пропозицій профспілок. Крім того, представники профспілкового активу Дніпропетровської області вимагали стоп – державному рейдерству майна профспілок та наступу на їх права.

Мітинг-хода розпочалася з парку Т.Г.Шевченка пройшла Хрещатиком, Майданом Незалежності і зупинилася біля будівлі Кабінету міністрів України.

Мітингувальники передали представникам Уряду свої вимоги та наполягали на зустрічі з головою Уряду, але до учасників мітингу з Уряду ніхто не вийшов.

В Всеукраїнській акції соціального протесту профспілок взяли участь представники первинної організації профспілки трудящих металургійної та гірничо-добувної промисловості України публічного акціонерного товариства «АрселорМіттал Кривий Ріг» міста Кривого Рогу Дніпропетровської області.

Відділення Національної служби посередництва і примирення в Дніпропетровській області буде і надалі, в межах своїх повноважень, сприяти стабілізації стану соціально-трудових відносин на підприємствах, установах, організаціях Дніпропетровської області.

***

09 жовтня 2018 року біля будівель Дніпропетровської обласної державної адміністрації та Дніпропетровської обласної ради відбулась акція соціального протесту у вигляді мітингу за участю приблизно 2000 осіб працівників підприємств, організацій освіти і науки та культури Дніпропетровської області. Також до акції соціального протесту приєдналися люди різних професій: металурги, шахтарі, вчителі, лікарі, машинобудівники, актори та музиканти.

Спільні вимоги учасників акції соціального протесту стосувалися підвищення рівня заробітних плат і пенсій, зупинення зростання цін на споживчі товари і комунальні послуги та врахування у проекті Держбюджету-2019 пропозицій профспілок.

Учасники прийшли на мітинг з транспарантами та лозунгами: «Акторам і музикантам достойну зарплату», «Припиніть економію на людині праці», «Спочатку європейські зарплати, потім європейські тарифи», «Бедная молодежь - государство без будущого», «Роботу, зарплату, гідне життя».

Під час акції соціального протесту голова Дніпропетровської обласної профспілкової організації працівників культури України А. Яловий зачитав резолюцію, в якій були сформульовані конкретні вимоги до Кабінету Міністрів та роботодавців: «Ми вимагаємо припинити економію на праці людини і встановити з січня 2019 року мінімальний рівень заробітної плати не нижче 7 700 гривен. Зупинити підвищення цін на природний газ на вимогу Міжнародного валютного фонду, а також тарифів на електроенергію і житлово-комунальні послуги для населення. Конституційні права громадянина на якісну і доступну освіту, охорону здоров'я, соціальне забезпечення, а також гарантії працівникам цих сфер мають бути належним чином профінансовані державним бюджетом України. Стоп державному рейдерству майна профспілок і наступу на їх права! Погасити до кінця року заборгованість по виплаті заробітної плати і не допускати її подальшого виникнення. Верховній Раді України забезпечити ухвалення законів, спрямованих на відновлення в Україні виробництв, створення нових робочих місць, належне зростання трудових доходів, пенсій, соціальних виплат. Не допустити погіршення умов призначення пільгових пенсій для шахтарів.

Від органів виконавчої влади і місцевого самоврядування Дніпропетровщини ми вимагаємо до 2020 року забезпечити зростання економіки області. І підвищення на основі цього заробітної плати по області».

Після завершення мітингу глава обласного об'єднання профспілок Віталій Дубіль і представники трудових колективів відправилися вручити резолюцію органам виконавчої влади і місцевого самоврядування.

У підсумку усіх учасників мітингу призвали підтримати наступну профспілкову акцію, яка відбудеться 17 жовтня 2018 року в Києві під стінами Кабінету Міністрів України і Верховної Ради України.

Відділення Національної служби посередництва і примирення в Дніпропетровській області буде і надалі, в межах своїх повноважень, сприяти стабілізації стану соціально-трудових відносин на підприємствах, організаціях освіти і науки Дніпропетровської області.

***

4 жовтня 2018 року близько 39 гірняків ранньої зміни шахти «Октябрська» публічного акціонерного товариства «Криворізький залізорудний комбінат» м. Кривий Ріг Дніпропетровська область після закінчення роботи відмовилися підійматися на поверхню.

Основною вимогою гірників, які відмовились підійматись на поверхню, було підвищення розміру заробітної плати.

Акція соціального протесту тривала протягом чотирьох годин, гірники знаходилися на глибині 1115 метрів.

За словами голови Криворізької незалежної профспілки гірників України Юрія Самойлова: «У однієї з категорій працюючих шахтарів, після січня 2018 року, заробітні плати стали менше, працюючих обурив цей факт, тому шахтарі  вирішили провести акцію соціального протесту, з вимогою від адміністрації - підвищення розміру заробітної плати».

До шахтарів на переговори прибув представник від адміністрації ПАТ «Криворізький залізорудний комбінат», який пообіцяв вжити заходи щодо підвищення заробітної плати гірнякам.

За підсумками акції соціального протесту проведеної 4 жовтня 2018 року усі гірники ранньої зміни о 20:30 піднялися на поверхню.

У зв’язку з напруженим станом соціально-трудових відносин на ПАТ «Криворізький залізорудний комбінат», фахівці Відділення НСПП підготують наказ про взяття випадку дестабілізації стану соціально-трудових відносин на облік, з метою здійснення заходів щодо запобігання виникненню колективного трудового спору (конфлікту).

Також спеціалісти Відділення НСПП підготують на направлять сторонам соціально-трудових відносин, рекомендації щодо шляхів вирішення конфліктних питань законним, правовим шляхом, через процедуру вступу у колективний трудовий спір (конфлікт).

Випадок дестабілізації стану соціально-трудових відносин буде внесено до Бази даних конфліктогенних підприємств Дніпропетровської області.

Відділення НСПП буде надалі, в межах своїх повноважень, відслідковувати стан соціально-трудових відносин, сприяти поглибленню соціального діалогу для стабілізації стану соціально-трудових відносин на ПАТ «Криворізький залізорудний комбінат».

***

18.09.2018 10 членів первинної профспілкової організації трудящих металургійної і гірничодобувної промисловості України ПАТ «АрселорМіттал Кривий Ріг» міста Кривого Рогу Дніпропетровської області (далі - ППО ПМГУ «АрселорМіттал» Кривий Ріг») з 16:20 до 18:00 провели акцію соціального протесту у вигляді пікетування біля Окружного адміністративного суду міста Києва у зв’язку з продовженням судового розгляду справи №826/6758/18 щодо скасування розпорядження НСПП від 06.04.2018 №118-р та рішення Відділення НСПП.

Члени ППО ПМГУ ПАТ «АрселорМіттал Кривий Ріг» вимагали прозорі переговори замість закритих судів.

На підтримку працівників ПАТ «АрселорМіттал Кривий Ріг» на судове засідання в черговий раз приїхав народний депутат С.Каплін, з метою підтримки вимог трудового колективу на ПАТ «АрселорМіттал Кривий Ріг». Народний депутат приймає участь в усіх засіданні Окружного адміністративного суду міста Києва по справі №826/6758/18.

Під час четвертого судового засідання суддею було вирішено проводити судові засідання закритими, у зв’язку з цим народний депутат С.Капліна та представники засобів масової інформації – телеканал «ИНТЕР» очікували за закритими дверима.

Під час судового засідання пікетувальники вигукували гасла: «За переговори на «Арселорі», «1000 євро працівникам «Арселора» », які було чутно в залі судового засідання.

Крім того, 18.09.2018 пройшли пікети солідарності у низці українських міст, а саме: у Харкові, Миколаєві, Запоріжжі та інших містах України.

Наступне судове засідання у цій справі відбудеться 03 жовтня 2018 року о 15:00.

З метою зменшення соціальної напруги та здійснення соціального діалогу зі сторонами соціально-трудових відносин, представники відділення Національної служби посередництва і примирення в Дніпропетровській області надають необхідну правову допомогу та будуть й надалі, в межах своїх повноважень, сприяти стабілізації стану соціально-трудових відносин на публічному акціонерному товаристві «АрселорМіттал Кривий Ріг» міста Кривого Рогу Дніпропетровської області.

 

З 23:50 години вечора 01 серпня 2018 року по 09:20 годину ранку 02 серпня 2018 року близько 100 найманих працівників ТОВ «ПРОСКО» провели акцію соціального протесту у вигляді страйку на підприємстві.

Основна вимога учасників акції соціального протесту – чітке дотримання підписаної Угоди сторін від 22 березня 2018 року в частині проведення своєчасної виплати заборгованості із виплати заробітної плати та своєчасної виплати поточної заробітної плати.

01-02 серпня 2018 року Відділенням НСПП були проведені численні узгоджувальні зустрічі з головою органу, уповноваженого представляти інтереси найманих працівників ТОВ «ПРОСКО», головою профспілкового комітету та головою страйкового комітету, які повідомили зупинку підприємства, початок та проведення страйку на підприємстві.

Так, під час проведення засідання примирної комісії 31.07.2018 роботодавець запевнив, що 01.08.2018 до кінця дня будуть проведені усі виплати заборгованість із виплати заробітної плати, у зв’язку з цим адміністрація підприємства висловила прохання продовжити виробничий процес не розпочинаючи страйку.

Голова профспілкового комітету повідомила, що 01.08.2018 до кінця робочого дня уся заборгованість із виплати заробітної плати не була погашена, не виплачена заборгованість трьом підрозділам: службі охорони, працівникам гуртожитку та управління, а також найманим працівникам ТОВ «ПРОСКО» не був виплачений єдиний соціальний внесок. Станом на 23:50  01.08.2018 наймані працівники так й не дочекалися звіту представників роботодавця про стан виплати заборгованості з заробітної плати, згідно Угоди сторін від 22 березня 2018 року.

Фахівці Відділення НСПП протягом ранку запевняли найманих працівників в необхідності надання можливості адміністрації підприємства погасити заборгованість із виплати заробітної плати та надали роз’яснення з приводу виплати єдиного соціального внеску.

Адміністрація підприємства запевнила, що в першій половині дня 02.08.2018 уся заборгованість з заробітної плати, яка передбачена Угодою сторін від 22.03.2018, буде погашена.

Після довгих вмовлянь та спільними зусиллями фахівцями Відділення НСПП, голови органу, уповноваженого представляти інтереси найманих працівників ТОВ «ПРОСКО», голови профспілкового органу ТОВ «ПРОСКО» та голови органу, який очолює страйк, приблизно в 09:20 ранку, наймані працівники відновили роботу підприємства та перенесли страйк на невизначений термін.

Таким чином, стан соціально-трудових відносин на підприємстві залишається напруженим.

До Відділення НСПП надійшов лист (вих. від 02.08.2018 №45/15-02) за підписом голови органу, який очолює страйк на ТОВ «ПРОСКО», в якому повідомляється, що страйк призупинено з 9:20 02.08.2018 на невизначений термін.

Фахівці Відділення НСПП неодноразово надавали письмові та усні роз’яснення щодо процедури проведення страйку, проводили узгоджувальні зустрічі зі сторонами колективного трудового спору (конфлікту) та намагались налагодити конструктивний соціальний діалог, в межах діючого законодавства України.

Відділення Національної служби посередництва і примирення в Дніпропетровській області буде й надалі відслідковувати стан соціально-трудових відносин на товаристві з обмеженою відповідальністю «ПРОСКО» селища міського типу Просяна Дніпропетровської області та намагатися налагодити конструктивний соціальний діалог.

***

24 липня 2018 року наймані працівники акціонерного товариства «ДНІПРОАЗОТ» міста Кам’янське Дніпропетровської області провели акцію соціального протесту у формі мітингу під стінами Антимонопольного комітету України в місті Києві. В акції протесту прийняло участь близько 1000 працівників підприємства.

Основна вимога учасників акції соціального протесту – відновлення роботи АТ «ДНІПРОАЗОТ».